（文猛），讯、}海量资精准解读，王翔P责新浪尽在辑：任编财经。

年有我们为各位投在未资人明显信这些机来几带去也相遇将收益潜力，目前的情况是。围将模型的使用范越来越广，型的新大模迭代与更随着，级到4升从L。

我们造需建会按，在必做出最佳决策要的时候，所以，体用途基础的具容量设施确定。包括能技招聘工智今年的人带来的S影响术人才所，年全年支我前展望面对里也略有提及对此出的，管理过股购等股东回报虑通层是否考份回方式，本的这部增长明显和运假设快于营收营成出会分支，年支望中修订后的经反都已映在出展，本增：薪响·李加所带来的影苏珊酬成，背景聘导票薪：在致股模招下加的大规师Y酬支出增分析。并且标迈在朝着长进也都期目，能否外人们这些局与我一下分享，我看资都目前厚的回报了非到您的投带来常丰，在您智能迈向的路上超级，·扎柱格提a公马克机遇到M大支克伯有五司的，把眼问题在更这个光放广阔们要还是的角度来说我思考，苏珊，广告革新关户参、提I及业务与度业M）有升用设备、企分别。

那些我们往往之前准确、最现实很激来最贴近进的假设对未的预成了测发现发展，观察们的据我。不断我相们的信我提升度会用户参与，本情但基况是，不断背后不断我们改进型、行后练的模地进随着期训。

比如、外网络中心构、基础等等壳结数据设施，最终最大金支的资成为出器将服务，构建需要很多东西预先。

您提我记之前话会提升体参得在的某到要的整议上用户与度次电，户特别p用是W。在价格方面，百万百万至输格低I调入0用价元/元/、输出2。

内的评测在包中个最性的具有基准等在代表括M，，。包括总参亿数量，该模型采合专家（架构用混，激活0亿参数。

宝闪购目前家门店接入淘已有超过，牌作为小米较早的品入驻，其中。0万再到周末连续两个超9，高淘宝单屡日订闪购创新，今年5月以来上线，0万0万0万万周峰值超续两到连从1。